Grupos de interés y
mecanismos de relacionamiento

Hemos contribuido al desarrollo de la región a través de una actuación íntegra y trascendente, buscando ser siempre una organización centrada en las personas. GECELCA fomenta en sus trabajadores capacidades para enfocarse de forma auténtica en el relacionamiento con las diferentes partes interesadas que conforman nuestro negocio, buscando el desarrollo de una interacción efectiva, y que promueva un diálogo constructivo y participativo en el largo plazo. Este es un proceso constante y progresivo que ha permitido enriquecer nuestro análisis de la materialidad año tras año y, por ende, fortalecer nuestra gestión de la sostenibilidad en sus tres dimensiones.